EIN AUFTRAG. FÜNF PERSPEKTIVEN.

Von einer Information
zu geprüftem Wissen.

Eine Prozessnotiz kommt als Screenshot herein. Die KI bereitet sie auf. Lea prüft den Inhalt und die Zuordnung. Erst die freigegebene Fassung wird im Projekt abgelegt.

Am Ende steht ein geprüftes Ergebnis.

Ein KI-Entwurf allein ist noch kein verwendbares Wissen. Hier wird aus einer Quelle eine geprüfte, zugeordnete Fassung für das Team.

  1. 01Information
  2. 02KI-Vorschlag
  3. 03Mensch prüft
  4. 04Wissen ablegen
  5. 05Wirkung messen

Neue Informationen: KI erstellt einen Wissensentwurf. Lea prüft Inhalt und Projektzuordnung. Erst nach Freigabe im Projekt ablegen.

✓ Freigegeben · Beispielzustand

Wissensaufnahme im Team

  • Vorbereitung: KI erstellt einen Entwurf.
  • Prüfung: Lea kontrolliert Inhalt und Zuordnung.
  • Ablage: Nur die freigegebene Fassung verwenden.
Ein Ergebnis ist noch keine belegte Wirkung.

Ob dieser Ablauf Zeit spart oder die Qualität verbessert, zeigt erst der Vergleich mit einer erfassten Ausgangslage.

So messen wir Wirkung →

Ihr legt fest, was die KI übernimmt.

Ein klarer Auftrag benennt die Quelle, die Aufgabe und den nächsten erlaubten Schritt. Die Freigabe bleibt eine feste Grenze.

  1. 01Information
  2. 02KI-Vorschlag
  3. 03Mensch prüft
  4. 04Wissen ablegen
  5. 05Wirkung messen
Auftrag
Die Prozessnotiz strukturieren und Verantwortlichkeiten herausarbeiten.
Quelle
Der bereitgestellte Screenshot. Keine weiteren Quellen in diesem Beispiel.
Grenze
Der Entwurf wartet auf die zuständige Person.
Nächster Schritt
Erst die freigegebene Fassung im Projekt ablegen.
Keine Ablage ohne menschliche Freigabe

Die Verantwortung bleibt bei euch.

Lea entscheidet, ob der Vorschlag fachlich stimmt und verwendet werden darf. Ihre Rolle und die konkrete Zuweisung bestimmen, was sie tun kann.

  1. 01Information
  2. 02KI-Vorschlag
  3. 03Mensch prüft
  4. 04Wissen ablegen
  5. 05Wirkung messen
Lea · Prozessverantwortung

Dieser Prüfschritt ist Lea zugewiesen.

Zur Prüfung · Beispielzustand

Stimmen Inhalt und Zuordnung?

Prüfung: Lea kontrolliert Inhalt und Zuordnung.

FreigebenGeprüfte Fassung ablegen
ZurückgebenEntwurf überarbeiten
AblehnenAblehnungspfad ausführen
Rollen & eingeschränkte Zugänge ansehen →

Ihr seht, was als Nächstes passiert.

Die Wege für Freigabe, Rückgabe und Fehler sind sichtbar. Ein definierter Ablauf macht KI-Arbeit nachvollziehbar; er garantiert keine identischen oder fehlerfreien Antworten.

  1. 01Information
  2. 02KI-Vorschlag
  3. 03Mensch prüft
  4. 04Wissen ablegen
  5. 05Wirkung messen
Freigabe

Geprüftes Wissen ablegen

Rückgabe

Vorschlag überarbeiten → erneut prüfen

Lesefehler

Quelle prüfen → Verarbeitung erneut anstoßen

Echten Workflow-Editor ansehen
Echten Workflow-Editor ansehen
Echter Screenshot aus dem Alpha-Teststand. Der oben gezeigte Beispielablauf ist eine vereinfachte Erklärung.

Ein gemeinsamer Ablauf statt einzelner KI-Werkzeuge.

Organisation, Wissen, Ausführung und Messung gehören zusammen. Die Unternehmenslandkarte zeigt den Kontext, der Workflow setzt den besprochenen Ablauf um.

  1. 01Information
  2. 02KI-Vorschlag
  3. 03Mensch prüft
  4. 04Wissen ablegen
  5. 05Wirkung messen
Operations
Lea prüft
Freigegebene Quellen
Vorbereiten → prüfen → ablegen
Aufwand und Qualität vergleichen
Dashboard-Beispiele ansehen →
Echte Unternehmenslandkarte ansehen
Echte Unternehmenslandkarte ansehen
Echter Alpha-Prototyp mit Beispielorganisation und geplanten KI-Rollen. Keine Kundenergebnisse.

Einordnung: Diese Darstellung erklärt das Produktkonzept und führt keinen Workflow aus. Die Alpha unterstützt Wissensaufbereitung, menschliche Prüfungen und Ablage in unterstützten Abläufen. Die vereinfachte Oberfläche und eine allgemeine Auswahl mehrerer Ergebnisse sind Zielbilder. Eine Zeitersparnis wird hier nicht behauptet.

Welchen Prozess möchtet ihr verlässlich verbessern?Euren Prozess besprechen →
Den Zusammenhang im 60-Sekunden-Film ansehen ↓

c9n IM FILM

So arbeiten Menschen, Wissen und KI zusammen.

Unsere Unternehmenswelt in 60 Sekunden: vom gemeinsamen Organisationsbild über geprüftes Wissen bis zum Workflow und seiner messbaren Wirkung.

60 Sekunden · ohne Ton · deutsche TexteVideo als MP4 öffnen ↗
Animierte Beispielorganisation, kein Bildschirmmitschnitt. Zahlen sind Beispieldaten. GPU-Sharing und Credits sind geplant und optional.
Erklärung zum Nachlesen

Menschen setzen Ziele und entscheiden. KI bereitet Informationen und Vorschläge vor. Das Second Brain verbindet Bereiche mit geprüftem Wissen. Ein Beispielablauf führt vom Screenshot über die Extraktion und menschliche Prüfung zur Wissensablage. Aufwand und Qualität werden vor und nach der Veränderung verglichen. Das geplante Teilen freier GPU-Leistung ist freiwillig; die interne Installation bleibt unabhängig.

03 / DASHBOARDS

Dein Tag. Deine Entscheidungen.
Deine Wirkung.

Was wartet auf dich? Welches Wissen ist neu? Hilft die Automatisierung wirklich? Drei Beispiele zeigen, welche Fragen ein Dashboard beantworten soll.

Illustrative Dashboard-Beispiele mit erfundenen Beispieldaten, keine Kundenergebnisse. Die Karten erläutern das Konzept; sie sind keine bedienbare Produktansicht.

01

Wissen im Blick

Quellen werden nutzbar.

3 neue Quellen2 zur Prüfung1 bestätigt
  • Kundenfeedback · Zuordnung prüfen
  • Projektwissen · Bestätigte Erkenntnis

Nächster Schritt: Quelle prüfen und die Zuordnung bestätigen.

02

Meine Entscheidungen

Hier braucht KI dein Urteil.

2 offen1 Rückfrage0 überfällig
  • Textentwurf · Freigabe ausstehend
  • Kundenanfrage · Kontext ergänzen

Nächster Schritt: Vorschlag öffnen, korrigieren oder freigeben.

03

Wirkung verstehen

Aufwand vergleichen. Qualität mitdenken.

Beispiel · 20 Vorgänge · 7 Tage

Vorher 20 Min.
Mit KI, inkl. Prüfung 14 Min.

Qualitätsprüfung: 18 von 20 akzeptiert

Nächster Schritt: Nacharbeit und Qualität prüfen, bevor du den Ablauf ausweitest.

So sieht das Dashboard heute aus.

So sieht das Dashboard heute aus.Vollständige Ansicht öffnen ↗
Echter Screenshot aus dem lokalen Alpha-Testarbeitsraum. Die leere Ansicht zeigt die vorhandenen Bereiche für Wissen, Entscheidungen und Projekte. Zum Vergrößern anklicken.

ZUSAMMENARBEIT MIT KLAREN ZUGÄNGEN

Die richtige Aufgabe.
Der passende Zugang.

Wer Ergebnisse prüft, braucht keinen Workflow-Editor. Wer Prozesse gestaltet, braucht andere Werkzeuge als jemand, der das Team verwaltet. c9n unterscheidet diese Verantwortlichkeiten.

c9n
  • Dashboard
  • Meine Projekte
  • Freigegebenes Wissen
  • Meine Aufgaben
Ansichtsbeispiel · neue Menüaufteilung als Zielbild

Fertige Ergebnisse. Deine Entscheidung.

Zugewiesene Ergebnisse öffnen, prüfen und freigeben – mit einer auf die Aufgabe konzentrierten Ansicht.

Ergebnis auswählen & freigeben

Vorschläge vergleichen und die passende Fassung auswählen

Die Beispiele zeigen die geplante Oberfläche je Rolle. Sie ändern keine echten Berechtigungen und sind keine Anmeldung.

Rolle bestimmt die Werkzeuge

Administration, Gestaltung und Mitarbeit haben unterschiedliche Aufgaben und Rechte.

Freigaben bestimmen das Wissen

Wissen kann persönlich, für ein Projekt oder für den Arbeitsraum freigegeben sein. Projektwissen richtet sich nach der Mitgliedschaft.

Zuweisung bestimmt die Prüfung

Eine menschliche Prüfaufgabe wird einer Person zugewiesen. Ein Menü auszublenden ersetzt keine Prüfung beim Datenzugriff.

Stand heute: Die Alpha enthält die drei Rollen sowie serverseitige Prüfungen für geschützte Aktionen, Wissensfreigaben und zugewiesene Prüfaufgaben. Die hier gezeigte Menüaufteilung und die allgemeine Ergebnis-Auswahl sind ein Zielbild. Frei konfigurierbare Rechte je Menüpunkt oder Team sind damit noch nicht zugesagt.

Zugänge für euer Team besprechen →